資料紹介

最終評価「Ａ評価」


講評
「前回の講評を受け、再提出していただきました。重要なポイントをしっかり押さえ、良くまとまっていると思います。合格とさせていただきます。」


※１回目は不合格で、２回目の再提出で合格をいただきました



コーポレート・ガバナンスに関する次の設問について論述しなさい。

①コーポレート・ガバナンスの意味と重要性
②日本企業のコーポレート・ガバナンスの特徴・問題点・改善策
③監査役設置会社と委員会設置会社の仕組みと意図
④日本企業にふさわしいコーポレント・ガバナンスのあり方について自己の見解


＜ポイント＞
４つの設問についてバランスよく解答すること。


＜キーワード＞
経営者に対するモニタリングとチェック、不祥事の防止、取締役会改革

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経営学　分冊１
コーポレート・ガバナンスに関する次の設問について論述しなさい。

コーポレート・ガバナンスの意味と重要性

日本企業のコーポレート・ガバナンスの特徴・問題点・改善策

監査役設置会社と委員会設置会社の仕組みと意図

日本企業にふさわしいコーポレント・ガバナンスのあり方について自己の見解
＜ポイント＞

４つの設問についてバランスよく解答すること。
＜キーワード＞

経営者に対するモニタリングとチェック、不祥事の防止、取締役会改革
①コーポレート・ガバナンスとは企業統治と訳される。会社は誰のものか、誰のために経営されるべきかをめぐる諸問題、具体的には、トップ・マネジメントを中心とする重要な経営上の意思決定の仕組み、株主・経営者・従業員・取引先・債権者などさまざまなステークホルダー間での権限や利害調整の仕組み、経営者に対するモニタリングとチェックなどを含んでいる。株式会社は、資本が巨大になり事業規模が拡大してくると、社員が増え、部署の多様化、事業の形態も複雑化し、一人一人の社員の行動に目を行き届かせることが難しくなる。しかし、大企業の経営者は、会社の健全性と成長性を実現する...

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